企画部
業務内容の詳細
ご本人の資質や適性に応じて、以下の業務を担って頂きます。
（１）経営管理業務 ～PDCAサイクルを通じた組織力向上
- 基本方針（中期計画等）を策定し、監督官庁の承認を得る（新たな取組を行う上で必要な場合に、監督官庁の承認を得ることを含む）
- 実務方針（年度計画等）を策定し、部門単位の目標に落としこみ、その進捗管理を行う
- 複数部門に跨る課題の解決にむけた推進・調整を行う
- 監督官庁に対する報告を行うほか、複数部門の協力を確保しながら、ディスクロージャー資料（年次報告書（業務概況書）、四半期運用状況報告）、外部からの各種照会事項の回答を作成する
- 当法人における各種会議の運営を行う
（２）内部規程類の整備等業務 ～運用高度化に対応した内部ルール作り
- 運用高度化に対応して、内部規程類の作成・見直し及び審査を行い、より明確なルールやマニュアルに基づき、管理運用業務を行う仕組みを整備する
- 法人文書の作成・管理、情報公開請求等に関する業務
（３）法人内のリスク管理等業務 ～各種リスクの網羅的把握と統合管理
- 内部統制の企画・立案、総括管理
- オペレーショナルリスク等の管理
（４）広報業務 ～運用高度化を分かりやすく発信、国民の信頼を獲得
- ホームページ・SNS・動画配信等のコンテンツ作成、運営
- 国内外からの取材や報道、各種記者会見への対応
応募資格
下記業務については、共通の応募資格に加えて以下を満たしていること。
（１）の業務
- 経営管理、財務企画などの経験があること。
※経営計画の策定業務、官庁等との折衝業務経験があればなお可。
（３）の業務
- 内部統制の制度構築、統合的なリスク管理やオペレーショナルリスクの管理についての経験及び知識を有すること。
（４）の業務
- 英語による電話、メール等に対応可能であること。
- ホームページ・SNS・動画配信等の経験があること。
※業務としての経験があればなお可。
