採用情報

掲載日 募集対象 応募書類
受付期限
備考
平成29年6月1日
  1. 計量分析担当職員【運用専門職員】
  2. 計量分析担当職員【正規職員】
  3. 募集内容
通年
平成29年6月1日
  1. 運用リスク管理担当職員【運用専門職員】
  2. 運用リスク管理担当職員【正規職員】
  3. 募集内容
通年
平成29年6月1日
  1. インハウス運用担当職員【運用専門職員】
  2. インハウス運用担当職員【正規職員】
  3. 募集内容
通年
平成29年6月1日
  1. 運用業務全般担当職員【正規職員】
  2. 募集内容
通年
平成29年6月1日
  1. 情報セキュリティ担当職員【正規職員】
  2. 募集内容
通年
平成29年6月1日
  1. 法人業務全般担当職員【正規職員】
  2. 募集内容
通年
平成28年12月28日
  1. 委託資産の管理・運用に係る担当職員【運用専門職員】
  2. 委託資産の管理・運用に係る担当職員【正規職員】
  3. 募集内容
通年
平成28年12月28日
  1. スチュワードシップコード担当職員【運用専門職員】
  2. 募集内容
通年
平成28年12月28日
  1. オルタナティブ運用担当職員【運用専門職員】
  2. オルタナティブ運用担当職員【正規職員】
  3. 募集内容
通年
平成28年12月28日
  1. 資産管理機関の管理等担当職員【正規職員】
  2. 募集内容
通年
平成28年12月28日
  1. 法務担当職員【正規職員】
  2. 募集内容
通年

○運用専門職員 : 当法人が採用する職員のうち、高度の専門的な知識経験及び識見を活用して遂行することが必要とされる業務に期間を限って従事する任期付職員(任期は3年以内。再任あり。)。給与水準は、民間資産運用業界の実態を踏まえた「市場水準」を基に設定。

○正規職員       : 当法人が採用する職員のうち、運用専門職員以外の無期雇用職員。給与水準は、国家公務員の給与制度に準拠し設定。

*いずれも、詳細は「職員給与規程」を参照ください。 >職員給与規程[PDF:676KB]

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    • 前年度末の運用状況ハイライト
  • GPIFについて知る
  • 年金積立金運用(厚生労働省Webサイト)

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